Исходный код вики Модуль 3.

Версия 36.1 от Мария Дужая на 2025/04/10 19:02
Последние авторы
1 (% class="font-montserrat" %)
2 (((
3 {{image-animation/}}
4
5 (% class="size-24 weight-700 color-czn-blue" %)
6 Модуль 3. Основы законодательства в сфере занятости
7
8 В данном разделе вы изучите..
9
10
11 (% class="size-20 weight-700 color-czn-blue" %)
12 Федеральный закон "О занятости населения в Российской Федерации" от 12.12.2023 N 565-ФЗ (последняя редакция)
13
14 (% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
15 **Структура закона**
16
17
18 [[image:3.12345.png||height="111" width="642" class="zoom-in"]]
19
20 (% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
21 **Основные задачи закона**
22
23 (% class="table-no-border" %)
24 |(% style="width:65px" %)[[image:3.1.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:691px" %)**Формирование основ государственной политики **в соответствии с изменившимися реалиями рынка труда, в том числе в условиях санкционного давления.
25 |(% style="width:65px" %)[[image:3.12.svg||height="58" width="58" class="slide-in-top"]]|(% style="width:691px" %)**Внедрение эффективных инструментов оказания качественной и адресной государственной поддержки** каждому гражданину и работодателю с учетом их индивидуальных особенностей
26 //Новый законопроект ориентирован не только на трудоустройство гражданина, но и на предупреждение рисков его безработицы, а также на развитие карьеры и профессиональных навыков.//
27 |(% style="width:65px" %)[[image:3.123.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:691px" %)**Оказание эффективной социальной поддержки **безработным гражданам и иным категориям граждан с учетом их **жизненной ситуации.**
28 |(% style="width:65px" %)[[image:3.1234.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:691px" %)**Повышение роли государственной службы занятости как экспертного центра по рынку труда**, решающего кадровые задачи в масштабе страны, в том числе во взаимодействии с другими компетентными органами и организациями, работодателями, социальными партнерами.
29
30 (% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
31 **Перечень основных новаций закона**
32
33 (% class="table-no-border" %)
34 |(% style="width:48px" %)[[image:Рисунок5.svg||class="fade-in"]]|(% style="width:330px" %)(((
35 **Профилирование и индивидуальный план содействия занятости гражданина** —
36 новые инструменты «проактивной» работы с соискателем
37 )))|(% style="width:45px" %)[[image:3.123.svg||class="fade-in"]]|(% style="width:333px" %)(((
38 **Развитие специальных мер поддержки**
39 для граждан, завершивших прохождение
40 **военной службы**, **молодежи**, а также **работодателей**
41 )))
42 |(% style="width:48px" %)[[image:Рисунок7.svg||class="fade-in"]]|(% style="width:330px" %)(((
43 **Изменения в порядок признания гражданина безработным:**
44 • процедура принятия решения
45 •  основания для отказа в признании безработным и снятия гражданина с учета
46 )))|(% style="width:45px" %)[[image:Рисунок8.svg||class="fade-in"]]|(% style="width:333px" %)(((
47 **Изменения **в системе социальных **выплат **Социальная **доплата детям**-**сиротам**
48 )))
49 |(% style="width:48px" %)[[image:Рисунок9.svg||class="fade-in"]]|(% style="width:330px" %)(((
50 **Систематизация мер государственной поддержки **гражданам и работодателям, уточнение порядка их предоставления
51 )))|(% style="width:45px" %)[[image:Рисунок10.svg||class="fade-in"]]|(% style="width:333px" %)(((
52 **Повышение эффективности** функционирования государственной службы занятости
53 )))
54 |(% style="width:48px" %)[[image:Рисунок11.svg||class="fade-in"]]|(% style="width:330px" %)(((
55 **Развитие **специальных мер государственной поддержки по содействию **занятости инвалидов**
56 )))|(% style="width:45px" %)[[image:Рисунок12.svg||class="fade-in"]]|(% style="width:333px" %)(((
57 **Противодействие нелегальной занятости**
58 )))
59 |(% style="width:48px" %)[[image:Рисунок13.svg||class="fade-in"]]|(% style="width:330px" %)(((
60 **Взаимодействие **органов службы занятости с органами и организациями системы образования
61 )))|(% style="width:45px" %) |(% style="width:333px" %)
62
63 Индивидуальный план содействия занятости гражданина —
64
65 новый инструмент оказания гражданину адресной государственной поддержки
66 в сфере занятости.
67
68 (% class="table-no-border" %)
69 |(% style="width:90px" %)[[image:3.123456.png]]|(% style="width:666px" %)(((
70 Меры государственной поддержки будут предоставляться гражданину
71 в соответствии с индивидуальным планом.
72
73 Индивидуальный план — **сформированная специально под конкретные потребности и обстоятельства гражданина траектория **оказания мер государственной поддержки.
74 )))
75
76 **В индивидуальном плане содержится информация о:**
77
78 * подходящей работе для гражданина
79 * профильной группе гражданина
80 * индивидуальном перечне мер государственной поддержки
81 * датах личной явки в ЦЗН
82 * сроках выплаты пособия
83 * правах и обязанностях гражданина, обязанностях сотрудника ЦЗН, который будет осуществлять индивидуальное сопровождение гражданина (куратор гражданина)
84
85 **Характеристики индивидуального плана**
86
87 |(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок15.png]]|(% style="width:688px" %)(((
88 План **формируется индивидуально** для каждого гражданина, ищущего работу, после определения его профильной группы, с учетом обстоятельств жизненной ситуации.
89 )))
90 |(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок16.png]]|(% style="width:688px" %)(((
91 План составляется ЦЗН **на единой цифровой платформе** «Работа в России» исходя из примерного перечня мер господдержки, который будет соответствовать определенной профильной группе гражданина.
92 )))
93 |(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок17.png]]|(% style="width:688px" %)(((
94 Примерный перечень мер поддержки в разрезе профильных групп **будет утверждаться Минтрудом России** — тем самым фактор субъективного навязывания в ЦЗН ненужных гражданину мер поддержки исключен.
95 )))
96 |(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок18.png]]|(% style="width:688px" %)(((
97 План **должен быть согласован с гражданином** во время личной встречи.
98 Закрепляется право гражданина обратиться в вышестоящий орган СЗН при разногласиях, что также исключает субъективизм.
99 )))
100
101
102 )))