Изменения документа Модуль 2. Основы законодательства в сфере занятости населения
Редактировал(а) Admin Admin 2025/10/13 10:27
От версии 91.1
отредактировано Мария Дужая
на 2025/04/10 20:15
на 2025/04/10 20:15
Изменить комментарий:
К данной версии нет комментариев
К версии 81.1
отредактировано Мария Дужая
на 2025/04/10 19:56
на 2025/04/10 19:56
Изменить комментарий:
К данной версии нет комментариев
Сводка
-
Свойства страницы (2 изменено, 0 добавлено, 0 удалено)
Подробности
- Свойства страницы
-
- Название
-
... ... @@ -1,1 +1,1 @@ 1 -Модуль 3. Основы законодательства в сфере занятости1 +Модуль 3. - Содержимое
-
... ... @@ -5,7 +5,7 @@ 5 5 (% class="size-24 weight-700 color-czn-blue" %) 6 6 Модуль 3. Основы законодательства в сфере занятости 7 7 8 -В данном разделе мы акцентируемваше внимание на ключевыхпунктах закона о занятости. Вы обзорно познакомитесь с основами законодательства и перечнем нормативных активных, которыерегламентируют деятельность Службы Занятости.8 +В данном разделе вы изучите.. 9 9 10 10 (% class="size-20 weight-700 color-czn-blue" %) 11 11 **Содержание модуля:** ... ... @@ -18,27 +18,19 @@ 18 18 - Порядок признания гражданина безработным 19 19 - Систематизация мер государственной поддержки 20 20 - Развитие поддержки молодежи и граждан, завершивших прохождение военной службы 21 -- Система социальных выплат 22 -- Социальная доплата детям-сиротам 23 -- Повышение эффективности государственной службы занятости 24 -- Развитие единой цифровой платформы «Работа в России» 25 -- Определение механизмов взаимодействия органов службы занятости с органами и организациями системы образования 26 -- Мониторинг трудоустройства выпускников 21 +- 22 +- 27 27 - Противодействие нелегальной занятости 28 28 29 29 1. **Приказ Минтруда России об утверждении Стандарта организации деятельности органов службы занятости населения в субъектах Российской Федерации** 30 - 31 -1. **Технологические карты в АИС ЦМП **(Технологические карты к Стандарту организации деятельности органов службы занятости населения в субъектах Российской Федерации (по разделам стандарта) 32 - 26 +1. **Технологические карты в АИС ЦМП (**Технологические карты к Стандарту организации деятельности органов службы занятости населения в субъектах Российской Федерации (по разделам стандарта) 33 33 1. **Методические пособия**, справочные и информационные материалы к стандарту организации деятельности органов службы занятости населения в субъектах Российской Федерации в АИС ЦМП 34 - 35 35 1. **Рекомендуемые региональные практики** в АИС ЦМП 36 -\\ 37 37 30 + 38 38 (% class="size-20 weight-700 color-czn-blue" %) 39 -Федеральный закон "О занятости населения в Российской Федерации" от 12.12.2023 N 565-ФЗ 32 +Федеральный закон "О занятости населения в Российской Федерации" от 12.12.2023 N 565-ФЗ (последняя редакция) 40 40 41 - 42 42 (% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %) 43 43 **Структура закона** 44 44 ... ... @@ -45,7 +45,6 @@ 45 45 46 46 [[image:3.12345.png||height="111" width="642" class="zoom-in"]] 47 47 48 - 49 49 (% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %) 50 50 **Основные задачи закона** 51 51 ... ... @@ -96,7 +96,7 @@ 96 96 в сфере занятости. 97 97 98 98 (% class="table-no-border" %) 99 -|(% style="width:90px" %)[[image:3.123456.png ||class="zoom-in"]]|(% style="width:666px" %)(((90 +|(% style="width:90px" %)[[image:3.123456.png]]|(% style="width:666px" %)((( 100 100 Меры государственной поддержки будут предоставляться гражданину 101 101 в соответствии с индивидуальным планом. 102 102 ... ... @@ -113,18 +113,19 @@ 113 113 * сроках выплаты пособия 114 114 * правах и обязанностях гражданина, обязанностях сотрудника ЦЗН, который будет осуществлять индивидуальное сопровождение гражданина (куратор гражданина) 115 115 107 +(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %) 116 116 **Характеристики индивидуального плана** 117 117 118 -|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок15.png ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:688px" %)(((110 +|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок15.png]]|(% style="width:688px" %)((( 119 119 План **формируется индивидуально** для каждого гражданина, ищущего работу, после определения его профильной группы, с учетом обстоятельств жизненной ситуации. 120 120 ))) 121 -|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок16.png ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:688px" %)(((113 +|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок16.png]]|(% style="width:688px" %)((( 122 122 План составляется ЦЗН **на единой цифровой платформе** «Работа в России» исходя из примерного перечня мер господдержки, который будет соответствовать определенной профильной группе гражданина. 123 123 ))) 124 -|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок17.png ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:688px" %)(((116 +|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок17.png]]|(% style="width:688px" %)((( 125 125 Примерный перечень мер поддержки в разрезе профильных групп **будет утверждаться Минтрудом России** — тем самым фактор субъективного навязывания в ЦЗН ненужных гражданину мер поддержки исключен. 126 126 ))) 127 -|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок18.png ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:688px" %)(((119 +|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок18.png]]|(% style="width:688px" %)((( 128 128 План **должен быть согласован с гражданином** во время личной встречи. 129 129 Закрепляется право гражданина обратиться в вышестоящий орган СЗН при разногласиях, что также исключает субъективизм. 130 130 ))) ... ... @@ -131,7 +131,7 @@ 131 131 132 132 **Индивидуальный план сопровождает взаимодействие гражданина и ЦЗН на всем пути** 133 133 134 -**[[image:Рисунок19.png ||class="zoom-in"]]**126 +**[[image:Рисунок19.png]]** 135 135 136 136 137 137 ... ... @@ -171,7 +171,7 @@ 171 171 Систематизация мер государственной поддержки в сфере занятости населения гражданам и работодателям,уточнение порядка их предоставления 172 172 173 173 (% class="table-no-border" %) 174 -|(% style="width:61px" %)[[image:Рисунок24.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:695px" %)(((166 +|(% style="width:61px" %)[[image:Рисунок24.svg]]|(% style="width:695px" %)((( 175 175 **Основные меры** 176 176 предусмотрены федеральными стандартами 177 177 ))) ... ... @@ -184,10 +184,10 @@ 184 184 ))) 185 185 186 186 (% class="table-no-border" %) 187 -|(% style="width:53px" %)[[image:Рисунок22.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:342px" %)(((179 +|(% style="width:53px" %)[[image:Рисунок22.svg]]|(% style="width:342px" %)((( 188 188 **Дополнительные меры** 189 189 могут быть предусмотрены в иных НПА федерального, регионального или муниципального уровня 190 -)))|(% style="width:54px" %)[[image:Рисунок23.svg||height="37" width="37" class="slide-in-top"]]|(% style="width:326px" %)(((182 +)))|(% style="width:54px" %)[[image:Рисунок23.svg||height="37" width="37"]]|(% style="width:326px" %)((( 191 191 **Специальные меры** 192 192 для отдельных категорий граждан 193 193 ))) ... ... @@ -207,7 +207,7 @@ 207 207 Развитие поддержки молодежи и граждан, завершивших прохождение военной службы 208 208 209 209 |(% style="width:461px" %)((( 210 -[[image:Рисунок27.png||data-xwiki-image-style-text-wrap="true" height="160" width="137" class="zoom-in"]]**Содействие занятости молодежи**202 +[[image:Рисунок27.png||data-xwiki-image-style-text-wrap="true" height="160" width="137"]]**Содействие занятости молодежи** 211 211 212 212 Закреплено полномочие Правительства РФ по утверждению Программы содействия занятости молодежи, приоритетным направлением которой является организация прохождения профессионального обучения 213 213 и получение дополнительного профессионального образования молодежью. ... ... @@ -214,7 +214,7 @@ 214 214 215 215 Дополнительные меры государственной поддержки в сфере занятости молодежи могут утверждаться федеральными, региональными НПА. 216 216 )))|(% style="width:459px" %)((( 217 -**[[image:Рисунок28.png||data-xwiki-image-style-text-wrap="true" height="157" width="135" class="zoom-in"]]Содействие приоритетному трудоустройству граждан, завершивших прохождение военной службы, и членам их семей**, в соответствии с единым федеральным стандартом.209 +**[[image:Рисунок28.png||data-xwiki-image-style-text-wrap="true" height="157" width="135"]]Содействие приоритетному трудоустройству граждан, завершивших прохождение военной службы, и членам их семей**, в соответствии с единым федеральным стандартом. 218 218 219 219 220 220 Закреплено право Правительства РФ, ... ... @@ -221,7 +221,6 @@ 221 221 ОГВ субъектов РФ разрабатывать дополнительные меры (сверх установленных в стандарте) по содействию приоритетному трудоустройству таких граждан. 222 222 ))) 223 223 224 - 225 225 (% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %) 226 226 **Система социальных выплат** 227 227 ... ... @@ -243,8 +243,6 @@ 243 243 244 244 **При наличии трудового стажа** размер пособия может назначаться, исходя из среднего заработка по последнему месту работы (службы) **на срок 6 месяцев**. 245 245 246 - 247 - 248 248 (% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %) 249 249 **Социальная доплата детям-сиротам** 250 250 ... ... @@ -259,7 +259,7 @@ 259 259 (% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %) 260 260 **Повышение эффективности государственной службы занятости** 261 261 262 -|(% style="width:64px" %)[[image:Рисунок29.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:396px" %)(((251 +|(% style="width:64px" %)[[image:Рисунок29.svg]]|(% style="width:396px" %)((( 263 263 **Клиентоцентричность** 264 264 265 265 Основной приоритет ОСЗ — удовлетворение ожиданий и потребностей клиентов (граждан и работодателей), создание для них полезного результата. ... ... @@ -266,13 +266,13 @@ 266 266 267 267 Эффективность деятельности ОСЗ 268 268 будет оцениваться по 5 направлениям, измеряющим качество клиентского опыта на основе обратной связи от граждан и работодателей («звезда клиентоцентричности»). 269 -)))|(% style="width:56px" %)[[image:Рисунок30.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:404px" %)(((258 +)))|(% style="width:56px" %)[[image:Рисунок30.svg]]|(% style="width:404px" %)((( 270 270 **Бесплатное выездное обслуживание граждан, проживающих в отдаленных 271 271 или труднодоступных населенных пунктах** 272 272 273 273 Перечень территорий (муниципальных образований, населенных пунктов), в пределах которых организовывается выездное обслуживание, должен быть установлен НПА субъекта РФ. 274 274 ))) 275 -|(% style="width:64px" %)[[image:Рисунок33.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:396px" %)(((264 +|(% style="width:64px" %)[[image:Рисунок33.svg]]|(% style="width:396px" %)((( 276 276 **Совершенствование комплексного обслуживания по принципу «одного окна», развитие дополнительных услуг, в том числе оказываемых за плату.** 277 277 278 278 Право ОСЗ оказывать дополнительные услуги в соответствии ... ... @@ -282,7 +282,7 @@ 282 282 283 283 Это позволит более комплексно отвечать запросам не только безработных граждан, но и граждан, которые стремятся развивать свою карьеру, профессиональные компетенции, 284 284 а также сделает более привлекательным для работодателей сотрудничество с ОСЗ 285 -)))|(% style="width:56px" %)[[image:Рисунок32.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:404px" %)(((274 +)))|(% style="width:56px" %)[[image:Рисунок32.svg]]|(% style="width:404px" %)((( 286 286 **Проверка — инструмент повышения качества соблюдения стандартов.** 287 287 288 288 ... ... @@ -296,10 +296,10 @@ 296 296 (% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %) 297 297 **Развитие единой цифровой платформы «Работа в России»** 298 298 299 -[[image:Рисунок34.svg ||class="zoom-in"]]Новые функциональные возможности ЕЦП288 +[[image:Рисунок34.svg]]Новые функциональные возможности ЕЦП 300 300 301 301 (% class="table-no-border" %) 302 -|(% rowspan="4" style="width:65px" %)[[image:Рисунок35.svg ||class="slide-in-top"]]|(% rowspan="4" style="width:395px" %)(((291 +|(% rowspan="4" style="width:65px" %)[[image:Рисунок35.svg]]|(% rowspan="4" style="width:395px" %)((( 303 303 **совершенствование процессов реализации полномочий ОСЗ:** 304 304 305 305 * проактивный (без необходимости подачи заявления) порядок предоставления гражданину мер поддержки, предусмотренных индивидуальным планом ... ... @@ -306,17 +306,17 @@ 306 306 * учет пожеланий и индивидуальных особенностей гражданина при подборе работы 307 307 * корректировка электронных форм анкеты, вакансий 308 308 * новые правила ведения регистрационного учета и социальных выплат 309 -)))|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок36.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:403px" %)(((298 +)))|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок36.svg]]|(% style="width:403px" %)((( 310 310 формирование и ведение электронного личного дела гражданина и учетного дела работодателя 311 311 ))) 312 -|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок37.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:403px" %)(((301 +|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок37.svg]]|(% style="width:403px" %)((( 313 313 оценка исполнения органами службы занятости единых стандартов 314 314 ))) 315 -|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок38.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:403px" %)(((304 +|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок38.svg]]|(% style="width:403px" %)((( 316 316 формирование аналитической информации 317 317 о положении на рынке труда и прогнозах его развития, статистической отчетности 318 318 ))) 319 -|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок39.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:403px" %)(((308 +|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок39.svg]]|(% style="width:403px" %)((( 320 320 формирование и ведение Справочника профессий 321 321 ))) 322 322 ... ... @@ -365,18 +365,18 @@ 365 365 **В целях противодействия нелегальной занятости предусматриваются:** 366 366 367 367 (% class="table-no-border" %) 368 -|(% style="width:59px" %)[[image:Рисунок7.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:401px" %)(((357 +|(% style="width:59px" %)[[image:Рисунок7.svg]]|(% style="width:401px" %)((( 369 369 полномочия Правительства РФ, в том числе 370 370 по разработке и осуществлению мер 371 371 по противодействию нелегальной занятости, утверждению Плана мероприятий противодействия нелегальной занятости 372 -)))|(% style="width:62px" %)[[image:3.12.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:398px" %)(((361 +)))|(% style="width:62px" %)[[image:3.12.svg]]|(% style="width:398px" %)((( 373 373 взаимодействие межведомственных комиссий 374 374 с налоговыми органами, в том числе в части получения информации, составляющей налоговую тайну 375 375 ))) 376 -|(% style="width:59px" %)[[image:3.1234.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:401px" %)(((365 +|(% style="width:59px" %)[[image:3.1234.svg]]|(% style="width:401px" %)((( 377 377 создание межведомственных комиссий 378 378 в субъектах РФ, координирующих деятельность компетентных органов всех уровней 379 -)))|(% style="width:62px" %)[[image:Рисунок41.svg ||class="slide-in-top"]]|(% style="width:398px" %)(((368 +)))|(% style="width:62px" %)[[image:Рисунок41.svg]]|(% style="width:398px" %)((( 380 380 формирование и ведение общедоступного реестра работодателей, у которых были выявлены факты нелегальной занятости 381 381 ))) 382 382