Изменения документа Модуль 2. Основы законодательства в сфере занятости населения

Сводка

• Свойства страницы (1 изменено, 0 добавлено, 0 удалено)

Подробности

Свойства страницы

Содержимое

...	...	@@ -5,22 +5,47 @@
5	5	(% class="size-24 weight-700 color-czn-blue" %)
6	6	Модуль 3. Основы законодательства в сфере занятости
7	7
8		-В данном разделе вы изучите..
	8	+В данном разделе мы акцентируем ваше внимание на ключевых пунктах закона о занятости. Вы обзорно познакомитесь с основами законодательства и перечнем нормативных активных, которые регламентируют деятельность Службы Занятости.
9	9
	10	+(% class="size-20 weight-700 color-czn-blue" %)
10	10	**Содержание модуля:**
11	11
12		-* Федеральный закон о занятости
13		-* Индивидуальный план содействия занятости
	13	+1. **Федеральный закон о занятости**
	14	+- Структура закона
	15	+-** **Основные задачи закона
	16	+- Перечень основных новаций закона
	17	+- Индивидуальный план содействия занятости
	18	+- Порядок признания гражданина безработным
	19	+- Систематизация мер государственной поддержки
	20	+- Развитие поддержки молодежи и граждан, завершивших прохождение военной службы
	21	+- Система социальных выплат
	22	+- Социальная доплата детям-сиротам
	23	+- Повышение эффективности государственной службы занятости
	24	+- Развитие единой цифровой платформы «Работа в России»
	25	+- Определение механизмов взаимодействия органов службы занятости с органами и организациями системы образования
	26	+- Мониторинг трудоустройства выпускников
	27	+- Противодействие нелегальной занятости
	28	+
	29	+1. **Приказ Минтруда России об утверждении Стандарта организации деятельности органов службы занятости населения в субъектах Российской Федерации**
	30	+
	31	+1. **Технологические карты в АИС ЦМП **(Технологические карты к Стандарту организации деятельности органов службы занятости населения в субъектах Российской Федерации (по разделам стандарта)
	32	+
	33	+1. **Методические пособия**, справочные и информационные материалы к стандарту организации деятельности органов службы занятости населения в субъектах Российской Федерации в АИС ЦМП
	34	+
	35	+1. **Рекомендуемые региональные практики** в АИС ЦМП
	36	+\\
14	14
15	15	(% class="size-20 weight-700 color-czn-blue" %)
16		-Федеральный закон "О занятости населения в Российской Федерации" от 12.12.2023 N 565-ФЗ (последняя редакция)
	39	+Федеральный закон "О занятости населения в Российской Федерации" от 12.12.2023 N 565-ФЗ
17	17
18	18	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
	42	+
19	19	**Структура закона**
20	20
21	21
22	22	[[image:3.12345.png||height="111" width="642" class="zoom-in"]]
23	23
	48	+
24	24	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
25	25	**Основные задачи закона**
26	26
...	...	@@ -71,7 +71,7 @@
71	71	в сфере занятости.
72	72
73	73	(% class="table-no-border" %)
74		-|(% style="width:90px" %)[[image:3.123456.png]]|(% style="width:666px" %)(((
	99	+|(% style="width:90px" %)[[image:3.123456.png||class="zoom-in"]]|(% style="width:666px" %)(((
75	75	Меры государственной поддержки будут предоставляться гражданину
76	76	в соответствии с индивидуальным планом.
77	77
...	...	@@ -89,18 +89,19 @@
89	89	* правах и обязанностях гражданина, обязанностях сотрудника ЦЗН, который будет осуществлять индивидуальное сопровождение гражданина (куратор гражданина)
90	90
91	91	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
	117	+
92	92	**Характеристики индивидуального плана**
93	93
94		-|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок15.png]]|(% style="width:688px" %)(((
	120	+|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок15.png||class="slide-in-top"]]|(% style="width:688px" %)(((
95	95	План **формируется индивидуально** для каждого гражданина, ищущего работу, после определения его профильной группы, с учетом обстоятельств жизненной ситуации.
96	96	)))
97		-|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок16.png]]|(% style="width:688px" %)(((
	123	+|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок16.png||class="slide-in-top"]]|(% style="width:688px" %)(((
98	98	План составляется ЦЗН **на единой цифровой платформе** «Работа в России» исходя из примерного перечня мер господдержки, который будет соответствовать определенной профильной группе гражданина.
99	99	)))
100		-|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок17.png]]|(% style="width:688px" %)(((
	126	+|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок17.png||class="slide-in-top"]]|(% style="width:688px" %)(((
101	101	Примерный перечень мер поддержки в разрезе профильных групп **будет утверждаться Минтрудом России** — тем самым фактор субъективного навязывания в ЦЗН ненужных гражданину мер поддержки исключен.
102	102	)))
103		-|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок18.png]]|(% style="width:688px" %)(((
	129	+|(% style="width:68px" %)[[image:Рисунок18.png||class="slide-in-top"]]|(% style="width:688px" %)(((
104	104	План **должен быть согласован с гражданином** во время личной встречи.
105	105	Закрепляется право гражданина обратиться в вышестоящий орган СЗН при разногласиях, что также исключает субъективизм.
106	106	)))
...	...	@@ -107,8 +107,10 @@
107	107
108	108	**Индивидуальный план сопровождает взаимодействие гражданина и ЦЗН на всем пути**
109	109
110		-**[[image:Рисунок19.png]]**
	136	+**[[image:Рисунок19.png||class="zoom-in"]]**
111	111
	138	+
	139	+
112	112	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
113	113	**Порядок признания гражданина безработным**
114	114
...	...	@@ -142,10 +142,11 @@
142	142	)))
143	143
144	144	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
145		-Систематизация мер государственной поддержки в сфере занятости населения гражданам и работодателям,уточнение порядка их предоставления
146	146
	174	+\\Систематизация мер государственной поддержки в сфере занятости населения гражданам и работодателям,уточнение порядка их предоставления
	175	+
147	147	(% class="table-no-border" %)
148		-|(% style="width:61px" %)[[image:Рисунок24.svg]]|(% style="width:695px" %)(((
	177	+|(% style="width:61px" %)[[image:Рисунок24.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:695px" %)(((
149	149	**Основные меры**
150	150	предусмотрены федеральными стандартами
151	151	)))
...	...	@@ -158,10 +158,10 @@
158	158	)))
159	159
160	160	(% class="table-no-border" %)
161		-|(% style="width:53px" %)[[image:Рисунок22.svg]]|(% style="width:342px" %)(((
	190	+|(% style="width:53px" %)[[image:Рисунок22.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:342px" %)(((
162	162	**Дополнительные меры**
163	163	могут быть предусмотрены в иных НПА федерального, регионального или муниципального уровня
164		-)))|(% style="width:54px" %)[[image:Рисунок23.svg||height="37" width="37"]]|(% style="width:326px" %)(((
	193	+)))|(% style="width:54px" %)[[image:Рисунок23.svg||height="37" width="37" class="slide-in-top"]]|(% style="width:326px" %)(((
165	165	**Специальные меры**
166	166	для отдельных категорий граждан
167	167	)))
...	...	@@ -178,10 +178,11 @@
178	178	)))
179	179
180	180	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
	210	+
181	181	Развитие поддержки молодежи и граждан, завершивших прохождение военной службы
182	182
183	183	|(% style="width:461px" %)(((
184		-[[image:Рисунок27.png||data-xwiki-image-style-text-wrap="true" height="160" width="137"]]**Содействие занятости молодежи**
	214	+[[image:Рисунок27.png||data-xwiki-image-style-text-wrap="true" height="160" width="137" class="zoom-in"]]**Содействие занятости молодежи**
185	185
186	186	Закреплено полномочие Правительства РФ по утверждению Программы содействия занятости молодежи, приоритетным направлением которой является организация прохождения  профессионального обучения
187	187	и получение дополнительного профессионального образования молодежью.
...	...	@@ -188,7 +188,7 @@
188	188
189	189	Дополнительные меры государственной поддержки в сфере занятости молодежи могут утверждаться федеральными, региональными НПА.
190	190	)))|(% style="width:459px" %)(((
191		-**[[image:Рисунок28.png||data-xwiki-image-style-text-wrap="true" height="157" width="135"]]Содействие приоритетному трудоустройству граждан, завершивших прохождение военной службы, и членам их семей**, в соответствии с единым федеральным стандартом.
	221	+**[[image:Рисунок28.png||data-xwiki-image-style-text-wrap="true" height="157" width="135" class="zoom-in"]]Содействие приоритетному трудоустройству граждан, завершивших прохождение военной службы, и членам их семей**, в соответствии с единым федеральным стандартом.
192	192
193	193
194	194	Закреплено право Правительства РФ,
...	...	@@ -196,6 +196,7 @@
196	196	)))
197	197
198	198	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
	229	+
199	199	**Система социальных выплат**
200	200
201	201	**~1. Размеры максимальной и минимальной величин пособия устанавливаются законом с ежегодной индексацией.**
...	...	@@ -216,7 +216,9 @@
216	216
217	217	**При наличии трудового стажа** размер пособия может назначаться, исходя из среднего заработка по последнему месту работы (службы) **на срок 6 месяцев**.
218	218
	250	+
219	219	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
	252	+
220	220	**Социальная доплата детям-сиротам**
221	221
222	222	Новация направлена на повышение мотивации детей-сирот к трудоустройству при сохранении гарантированного государством уровня дохода.
...	...	@@ -230,7 +230,7 @@
230	230	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
231	231	**Повышение эффективности государственной службы  занятости**
232	232
233		-|(% style="width:64px" %)[[image:Рисунок29.svg]]|(% style="width:396px" %)(((
	266	+|(% style="width:64px" %)[[image:Рисунок29.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:396px" %)(((
234	234	**Клиентоцентричность**
235	235
236	236	Основной приоритет ОСЗ — удовлетворение ожиданий и потребностей клиентов (граждан и работодателей), создание для них полезного результата.
...	...	@@ -237,13 +237,13 @@
237	237
238	238	Эффективность деятельности ОСЗ
239	239	будет оцениваться по 5 направлениям, измеряющим качество клиентского опыта на основе обратной связи от граждан и работодателей («звезда клиентоцентричности»).
240		-)))|(% style="width:56px" %)[[image:Рисунок30.svg]]|(% style="width:404px" %)(((
	273	+)))|(% style="width:56px" %)[[image:Рисунок30.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:404px" %)(((
241	241	**Бесплатное выездное обслуживание граждан, проживающих в отдаленных
242	242	или труднодоступных населенных пунктах**
243	243
244	244	Перечень территорий (муниципальных образований, населенных пунктов), в пределах которых организовывается выездное обслуживание, должен быть установлен НПА субъекта РФ.
245	245	)))
246		-|(% style="width:64px" %)[[image:Рисунок33.svg]]|(% style="width:396px" %)(((
	279	+|(% style="width:64px" %)[[image:Рисунок33.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:396px" %)(((
247	247	**Совершенствование комплексного обслуживания по принципу «одного окна», развитие дополнительных услуг, в том числе оказываемых за плату.**
248	248
249	249	Право ОСЗ оказывать дополнительные услуги в соответствии
...	...	@@ -253,7 +253,7 @@
253	253
254	254	Это позволит более комплексно отвечать запросам не только безработных граждан, но и граждан, которые стремятся развивать свою карьеру, профессиональные компетенции,
255	255	а также сделает более привлекательным для работодателей сотрудничество с ОСЗ
256		-)))|(% style="width:56px" %)[[image:Рисунок32.svg]]|(% style="width:404px" %)(((
	289	+)))|(% style="width:56px" %)[[image:Рисунок32.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:404px" %)(((
257	257	**Проверка — инструмент повышения качества соблюдения стандартов.**
258	258
259	259
...	...	@@ -265,12 +265,13 @@
265	265	)))
266	266
267	267	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
	301	+
268	268	**Развитие единой цифровой платформы «Работа в России»**
269	269
270		-[[image:Рисунок34.svg]]Новые функциональные возможности ЕЦП
	304	+[[image:Рисунок34.svg||class="zoom-in"]]Новые функциональные возможности ЕЦП
271	271
272	272	(% class="table-no-border" %)
273		-|(% rowspan="4" style="width:65px" %)[[image:Рисунок35.svg]]|(% rowspan="4" style="width:395px" %)(((
	307	+|(% rowspan="4" style="width:65px" %)[[image:Рисунок35.svg||class="slide-in-top"]]|(% rowspan="4" style="width:395px" %)(((
274	274	**совершенствование процессов реализации полномочий ОСЗ:**
275	275
276	276	* проактивный (без необходимости подачи заявления) порядок предоставления гражданину мер поддержки, предусмотренных индивидуальным планом
...	...	@@ -277,21 +277,22 @@
277	277	* учет пожеланий и индивидуальных особенностей гражданина при подборе работы
278	278	* корректировка электронных форм анкеты, вакансий
279	279	* новые правила ведения регистрационного учета и социальных выплат
280		-)))|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок36.svg]]|(% style="width:403px" %)(((
	314	+)))|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок36.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:403px" %)(((
281	281	формирование и ведение электронного личного дела гражданина и учетного дела работодателя
282	282	)))
283		-|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок37.svg]]|(% style="width:403px" %)(((
	317	+|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок37.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:403px" %)(((
284	284	оценка исполнения органами службы занятости единых стандартов
285	285	)))
286		-|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок38.svg]]|(% style="width:403px" %)(((
	320	+|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок38.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:403px" %)(((
287	287	формирование аналитической информации
288	288	о положении на   рынке труда и прогнозах его развития, статистической  отчетности
289	289	)))
290		-|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок39.svg]]|(% style="width:403px" %)(((
	324	+|(% style="width:57px" %)[[image:Рисунок39.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:403px" %)(((
291	291	формирование и ведение Справочника профессий
292	292	)))
293	293
294	294	(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
	329	+
295	295	**Определение механизмов взаимодействия органов службы занятости с органами и организациями системы образования**
296	296
297	297	**Основные направления взаимодействия**
...	...	@@ -310,6 +310,8 @@
310	310	* создается межведомственная комиссия для координации деятельности участников профориентации
311	311	* утверждается ежегодный План мероприятий по профессиональной ориентации
312	312
	348	+(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
	349	+
313	313	**Мониторинг трудоустройства выпускников**
314	314
315	315	**организаций, осуществляющих образовательную деятельность, ведется Рострудом с использованием единой цифровой платформы:**
...	...	@@ -325,6 +325,8 @@
325	325	* общедоступна, размещается в сети «Интернет»
326	326	* учитываться при  установлении общего объема КЦП на обучение, при оценке эффективности деятельности образовательных организаций
327	327
	365	+(% class="size-16 weight-700 color-czn-light-blue" %)
	366	+
328	328	**Противодействие нелегальной занятости**
329	329
330	330	(% class="color-czn-orange" %)
...	...	@@ -334,18 +334,18 @@
334	334	**В целях противодействия нелегальной занятости предусматриваются:**
335	335
336	336	(% class="table-no-border" %)
337		-|(% style="width:59px" %)[[image:Рисунок7.svg]]|(% style="width:401px" %)(((
	376	+|(% style="width:59px" %)[[image:Рисунок7.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:401px" %)(((
338	338	полномочия Правительства РФ, в том числе
339	339	по разработке и осуществлению мер
340	340	по противодействию нелегальной занятости, утверждению Плана мероприятий противодействия нелегальной занятости
341		-)))|(% style="width:62px" %)[[image:3.12.svg]]|(% style="width:398px" %)(((
	380	+)))|(% style="width:62px" %)[[image:3.12.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:398px" %)(((
342	342	взаимодействие межведомственных комиссий
343	343	с налоговыми органами, в том числе в части получения информации, составляющей налоговую тайну
344	344	)))
345		-|(% style="width:59px" %)[[image:3.1234.svg]]|(% style="width:401px" %)(((
	384	+|(% style="width:59px" %)[[image:3.1234.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:401px" %)(((
346	346	создание межведомственных комиссий
347	347	в субъектах РФ, координирующих деятельность компетентных органов всех уровней
348		-)))|(% style="width:62px" %)[[image:Рисунок41.svg]]|(% style="width:398px" %)(((
	387	+)))|(% style="width:62px" %)[[image:Рисунок41.svg||class="slide-in-top"]]|(% style="width:398px" %)(((
349	349	формирование и ведение общедоступного реестра работодателей, у которых были выявлены факты нелегальной занятости
350	350	)))
351	351
...	...	@@ -366,7 +366,7 @@
366	366	)))
367	367
368	368	(% class="custom-button" %)
369		-[[Перейти к модулю 5>>doc:04\. Обучение.Корпоративный университет.05\. Электронные курсы.Вводный курс v2.Модуль 4\. .WebHome]]
	408	+[[Перейти к модулю 4>>doc:04\. Обучение.Корпоративный университет.05\. Электронные курсы.Вводный курс v2.Модуль 4\. .WebHome]]
370	370
371	371	(% class="custom-button" %)
372	372	[[Вернуться к началу>>doc:04\. Обучение.Корпоративный университет.05\. Электронные курсы.Вводный курс v2.WebHome]]