Редактировал(а) Мария Дужая 2025/12/02 15:27
От версии 27.1
отредактировано Наталья Добкина
на 2025/04/25 15:35
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев
К версии 1.1
отредактировано Мария Дужая
на 2025/04/11 11:50
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев

Сводка

Подробности

Свойства страницы
Название
... ... @@ -1,1 +1,1 @@
1 -Тема 1. Общая информация Службы Занятости
1 +Общая информация Службы Занятости
Автор документа
... ... @@ -1,1 +1,1 @@
1 -XWiki.np_dobkina
1 +XWiki.mvduzhaya
Содержимое
... ... @@ -1,205 +1,0 @@
1 -(% class="font-montserrat" %)
2 -(((
3 -(% class="size-20 weight-700 color-czn-blue" %)
4 -Масштабы Службы Занятости
5 -
6 -**Государственная Служба Занятости **представляет собой совокупность органов государственной власти и организаций, осуществляющих свою деятельность на территории Российской Федерации.
7 -
8 -[[image:v2 карта РВР_.png||class="zoom-in"]]
9 -
10 -
11 -**Цель Службы Занятости** – обеспечение прав и гарантий граждан и работодателей в сфере занятости населения в соответствии с [[Федеральным Законом>>doc:01\. Нормативно-правовые акты.Федеральные законы.ФЗ от 12\.12\.2023 № 565-ФЗ.WebHome]].
12 -
13 -**Служба Занятости в цифрах** – это огромный масштаб, охватывающий 89 регионов, в которые входит более 2300 точек присутствия, где работают более 30.000 сотрудников!
14 -{{image-animation/}}
15 -
16 -[[image:Рисунок1.png||class="zoom-in"]]
17 -
18 -(% class="size-20 weight-700 color-czn-blue" %)
19 -Основные термины и сокращения
20 -
21 -В нашей отрасли принято употреблять множество различных сокращений и терминов, которые могут вызывать трудности у нового сотрудника. Именно поэтому мы подготовили для вас терминологический словарь. Рекомендуем сначала ознакомиться с ним, а затем двигаться дальше.
22 -
23 -(% class="box errormessage" %)
24 -(((
25 -**Задание **
26 -Скачайте [[терминологический словарь>>attach:Основные сокращения (2).docx]] Службы Занятости.
27 -)))
28 -
29 -
30 -(% class="size-20 weight-700 color-czn-blue" %)
31 -Организационная структура Службы Занятости
32 -
33 -Государственная служба занятости включает в себя*:
34 -
35 -(% class="size-12 weight-300" %)
36 -//согласно Федеральному закону от 12.12.2023 №565 ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации".//
37 -
38 -
39 -**1.** **Минтруд **– федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения;
40 -
41 -**2.** **Роструд **– федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по федеральному государственному контролю (надзору) в сфере труда, занятости, альтернативной гражданской службы;
42 -
43 -**3.** **Исполнительные органы **субъектов Российской Федерации (РФ), осуществляющие полномочия в сфере занятости населения;
44 -
45 -**4.** **Государственные учреждения**, созданные субъектами РФ в целях осуществления полномочий в сфере занятости населения (далее государственные учреждения службы занятости – **ГУ СЗ**). При этом на территории субъекта Российской Федерации может быть создано только одно такое учреждение.
46 -
47 -**5. **В составе ГУ СЗ формируется **региональная сеть центров занятости населения** (далее – **региональная сеть ЦЗН**), состоящая из территориальных центров занятости населения (далее – территориальные ЦЗН, ТЦЗН), осуществляющих непосредственное предоставление мер государственной поддержки в сфере занятости населения, а также выделяется управляющий центр занятости населения (далее – управляющий ЦЗН, УЦЗН) для централизованного управления функционированием и развитием региональной сети ЦЗН.
48 -
49 -
50 -Для территориальных ЦЗН Стандартом организации деятельности устанавливается классификация в зависимости от численности населения в трудоспособном возрасте на территории обслуживания ЦЗН.
51 -
52 -|№ п/п|Тип территориального ЦЗН|Численность населения в трудоспособном возрасте на территории обслуживания территориального ЦЗН
53 -|1|Территориальный ЦЗН 1-го уровня|50 тыс. человек и более
54 -|2|Территориальный ЦЗН 2-го уровня|От 10 до 50 тыс. человек
55 -|3|Территориальный ЦЗН 3-го уровня|До 10 тыс. человек
56 -
57 -//Таблица 1. Классификация территориальных ЦЗН в зависимости от численности населения в трудоспособном возрасте на территории обслуживания территориального ЦЗН//. //Приводится по состоянию на 13.12.2024.//
58 -
59 -(% class="box errormessage" %)
60 -(((
61 -**Задание 2 убрали**
62 -)))
63 -
64 -
65 -(% class="size-20 weight-700 color-czn-blue" %)
66 -Первые лица Минтруда России
67 -
68 -(% class="table-no-border" %)
69 -|(% style="width:383px" %)(((
70 -[[image:Котяков.png||data-xwiki-image-style-text-wrap="true" height="109" width="109" class="fade-in"]]Антон Олегович **Котяков**
71 -
72 -**министр **труда и социальной защиты Российской Федерации
73 -)))|(% style="width:373px" %)(((
74 -[[image:931883b7da80591307905c33d6beacc919b23ffe.png||data-xwiki-image-style-text-wrap="true" height="110" width="110" class="fade-in"]]Дмитрий Николаевич **Платыгин**
75 -
76 -**заместитель министра **труда и социальной защиты Российской Федерации
77 -)))
78 -
79 -В своем выступлении на Всероссийской Неделе Охраны Труда (ВНОТ) в 2024г министр труда и социальной защиты **Антон Олегович Котяков** обозначает ключевые направления дальнейшего развития службы занятости населения. Несмотря на рекордно низкий уровень безработицы, перед службой занятости стоят масштабные задачи: модернизация, прогнозирование кадровых потребностей, цифровая трансформация, поддержка работодателей и развитие собственного кадрового потенциала.
80 -
81 -{{html}}
82 -<iframe width="720" height="405" src="https://rutube.ru/play/embed/07b40aa6aecd9a0972559429608ee2f9/?p=rYcxX3-m8FlnbzcWirUjOQ" frameBorder="0" allow="clipboard-write; autoplay" webkitAllowFullScreen mozallowfullscreen allowFullScreen></iframe>
83 -{{/html}}
84 -
85 -По итогам просмотра можно выделить следующие** ключевые тезисы развития службы занятости** населения на ближайшее время:
86 -
87 -**~ 1. Современное состояние и достижения:**
88 - • Исторически низкий уровень безработицы в России — 2,7%.
89 - • Успешная модернизация центров занятости.
90 - • Повышение профессиональной гордости сотрудников службы занятости.
91 -
92 -
93 -**~ 2. Новые вызовы и задачи:**
94 - • Увеличение объёма задач в условиях низкой безработицы.
95 - • Необходимость обеспечения быстрорастущих отраслей кадрами.
96 - • Минимизация неэффективного использования человеческого капитала.
97 -
98 -
99 -**~ 3. Новая роль центров занятости:**
100 - • Центры занятости как инструменты активного управления рынком труда.
101 - • Понимание потребностей среднего и крупного бизнеса.
102 - • Работа на опережение и тесное взаимодействие с системой образования.
103 -
104 -
105 -**~ 4. Прогнозирование кадровой потребности:**
106 - • Важность //семилетнего //прогноза рынка труда (//исправлено в соответствии с новыми требованиями//)
107 - • Опрос 260 тысяч работодателей, охватывающий 23 млн работников.
108 - • Использование научных подходов к анализу и экстраполяции данных.
109 -
110 -
111 -**~ 5. Вовлечение всех заинтересованных сторон:**
112 - • Роль работодателей, образовательных учреждений, профессиональных сообществ.
113 - • Ценность активного участия региональных властей.
114 -
115 -
116 -**~ 6. Цифровая трансформация:**
117 - • Активное внедрение цифровых платформ.
118 - • Повышение доступности и персонализации государственных сервисов.
119 -
120 -
121 -**~ 7. Поддержка и развитие специалистов службы занятости:**
122 - • Укрепление кадрового резерва.
123 - • Мотивация, обучение и внедрение наставничества.
124 -
125 -
126 -**~ 8. Ориентация на результат и вклад в устойчивое развитие:**
127 - • Служба занятости как драйвер развития регионов.
128 - • Устойчивость, гибкость и проактивная позиция как ключевые качества.
129 -
130 -
131 -
132 -
133 -
134 -(% class="box errormessage" %)
135 -(((
136 -**Задание 3 убрали**
137 -)))
138 -
139 -
140 -
141 -(% class="size-20 weight-700 color-czn-blue" %)
142 -Цели, задачи и функции Службы Занятости
143 -
144 -[[image:цели и задачи (1).png]]
145 -
146 -
147 -**Основными функциями государственных учреждений службы занятости являются:**
148 -//(в ред. Приказа Минтруда России от 12.07.2024 N 350)//
149 -
150 -**а) реализация мер активной политики занятости населения**, дополнительных мероприятий и
151 -мер поддержки в области содействия занятости населения, включая меры по содействию в
152 -трудоустройстве и занятости инвалидов;
153 -**б)** **участие в осуществлении мониторинга состояния рынка труда;**
154 -**в) регистрация граждан в целях поиска подходящей работы**, а также регистрация **безработных**
155 -граждан;
156 -**г)** **оказание государственных услуг** в соответствии с законодательством о занятости населения;
157 -**д) проведение специальных мероприятий по профилированию граждан**, зарегистрированных
158 -в целях поиска подходящей работы, а также профилированию работодателей в целях оказания
159 -указанным гражданам и работодателям эффективной помощи при предоставлении
160 -государственных услуг в области содействия занятости с учетом складывающейся ситуации на
161 -рынке труда;
162 -**е) организация проведения оплачиваемых общественных работ;**
163 -**ж) организация профессионального обучения** **и дополнительного профессионального**
164 -**образования **женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет,
165 -незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации
166 -назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность;
167 -**з) осуществление социальных выплат** гражданам, оказание финансовой поддержки и (или)
168 -материальной поддержки, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской
169 -Федерации и субъекта Российской Федерации;
170 -**и) информирование граждан и работодателей о порядке предоставления государственных
171 -услуг **(осуществлении полномочий) в области содействия занятости населения;
172 -**к) содействие работодателям в привлечении трудовых ресурсов **в рамках реализации
173 -региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов;
174 -**л) организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;**
175 -**м) организация предоставления иных государственных и муниципальных услуг (или их части),**
176 -негосударственных услуг и мер поддержки по принципу "одного окна" в целях содействия
177 -гражданам и работодателям в комплексном решении ситуации, связанной с занятостью (далее -
178 -дополнительные услуги);
179 -**н) реализация** **государственных программ** **содействия занятости **населения Российской
180 -Федерации и субъекта Российской Федерации;
181 -**о) осуществление иных** **функций **в области содействия занятости, предусмотренные
182 -нормативными правовыми актами субъекта Российской Федерации и уставом государственного
183 -учреждения службы занятости //(в ред. Приказа Минтруда России от 12.07.2024 N 350).//
184 -
185 -(% class="box warningmessage" %)
186 -(((
187 -**Отлично! Вы изучили тему 1 модуля 1.**
188 -↓Проверьте себя с помощью теста↓
189 -)))
190 -
191 -
192 -(% class="box successmessage" %)
193 -(((
194 -**Поздравляем! Вы завершили тему 1  модуля 1**🤩
195 -↓Рекомендуем перейти к следующей теме модуля↓
196 -)))
197 -
198 -(% class="custom-button" %)
199 -[[Перейти к теме 2>>doc:04\. Обучение.Корпоративный университет.05\. Электронные курсы.Вводный курс v2.стр 1.История Службы Занятости.WebHome]]
200 -
201 -(% class="custom-button" %)
202 -[[Вернуться к началу>>doc:04\. Обучение.Корпоративный университет.05\. Электронные курсы.Вводный курс v2.WebHome]]
203 -
204 -
205 -)))
931883b7da80591307905c33d6beacc919b23ffe.png
Author
... ... @@ -1,1 +1,0 @@
1 -XWiki.mvduzhaya
Размер
... ... @@ -1,1 +1,0 @@
1 -68.3 KB
Содержимое
v2 карта РВР_.png
Author
... ... @@ -1,1 +1,0 @@
1 -XWiki.mvduzhaya
Размер
... ... @@ -1,1 +1,0 @@
1 -4.6 MB
Содержимое
Котяков.png
Author
... ... @@ -1,1 +1,0 @@
1 -XWiki.mvduzhaya
Размер
... ... @@ -1,1 +1,0 @@
1 -796.6 KB
Содержимое
Рисунок1.png
Author
... ... @@ -1,1 +1,0 @@
1 -XWiki.mvduzhaya
Размер
... ... @@ -1,1 +1,0 @@
1 -35.2 KB
Содержимое
цели и задачи (1).png
Author
... ... @@ -1,1 +1,0 @@
1 -XWiki.mvduzhaya
Размер
... ... @@ -1,1 +1,0 @@
1 -870.0 KB
Содержимое