Редактировал(а) Гульнара Заманова 2025/04/14 15:05

От версии 11.1
отредактировано Admin Admin
на 2025/03/21 19:02
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев
К версии 12.1
отредактировано Мария Дужая
на 2025/04/14 15:00
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев

Сводка

Подробности

Свойства страницы
Автор документа
... ... @@ -1,1 +1,1 @@
1 -XWiki.admin
1 +XWiki.mvduzhaya
Содержимое
... ... @@ -3,30 +3,16 @@
3 3  (% style="overflow-wrap: break-word;" %)
4 4  (((
5 5  |**№ п/п**|**Наименование дополнительной профессиональной программы — программы повышения квалификации (ДПП)**|**Форма обучения**|**Длит-ть, ак.ч.**|**Период проведения обучения**|**Поток**|**Место проведения**
6 -|1|[[Практика участия представителей работодателей во Всероссийском опросе работодателей>>doc:.Практика участия представителей работодателей во Всероссийском анкетировании работодателей .WebHome]]|заочная с
7 -применением ЭО и ДОТ|9|28.03-15.06|1|Система дистанционного обучения ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России (далее - СДО)
8 -|2|[[Практика участия операторов контакт-центров службы занятости во Всероссийском опросе работодателей>>doc:.Капитальный и текущий ремонт в нормативно-правовом поле\. Организация закупок в рамках 44-ФЗ.WebHome]]|заочная с
9 -применением ЭО и ДОТ|9|28.03-15.06|1|СДО
10 -|3|[[Практика участия кадровых консультантов службы занятости во Всероссийском опросе работодателей>>doc:.Практика участия кадровых консультантов службы занятости во Всероссийском опросе работодателей.WebHome]]|заочная с
11 -применением ЭО и ДОТ|9|28.03-15.06|1|СДО
12 -|4|[[Практика участия ответственных исполнителей службы занятости во Всероссийском опросе работодателей>>doc:.Практика участия ответственных исполнителей службы занятости во Всероссийском опросе работодателей.WebHome]]|заочная с
13 -применением ЭО и ДОТ|9|28.03-15.06|1|СДО
14 -|5|[[Анализ и прогнозирование потребности отраслей экономики и крупнейших работодателей в профессиональных кадрах>>doc:.Анализ и прогнозирование потребности отраслей экономики и крупнейших работодателей в профессиональных кадрах.WebHome]]|заочная с
6 +|1|[[Анализ и прогнозирование потребности отраслей экономики и крупнейших работодателей в профессиональных кадрах>>doc:.Анализ и прогнозирование потребности отраслей экономики и крупнейших работодателей в профессиональных кадрах.WebHome]]|заочная с
15 15  применением ЭО и ДОТ|36|28.07-18.10|1|СДО
16 -|(% rowspan="3" %)6|(% rowspan="3" %)[[Технология организации работы на единой цифровой платформе (ЕЦП)>>doc:.Технология организации работы на единой цифровой платформе (ЕЦП).WebHome]]|(% rowspan="3" %)заочная с
17 -применением ЭО и ДОТ|(% rowspan="3" %)108|18.08-03.10|1|СДО
18 -|15.09-31.10|2|
19 -|27.10-12.12|3|
20 -|7|[[Инструменты бережливого производства для сотрудников службы занятости>>doc:.Инструменты бережливого производства для сотрудников службы занятости.WebHome]]|заочная с
8 +|2|[[Инструменты бережливого производства для сотрудников службы занятости>>doc:.Инструменты бережливого производства для сотрудников службы занятости.WebHome]]|заочная с
21 21  применением ЭО и ДОТ|36|18.08-13.09|1|СДО
22 -|8|[[Технологии создания и развития сетей клубов службы занятости>>doc:.Технологии создания и развития сетей клубов службы занятости.WebHome]]|заочная с
10 +|3|[[Технологии создания и развития сетей клубов службы занятости>>doc:.Технологии создания и развития сетей клубов службы занятости.WebHome]]|заочная с
23 23  применением ЭО и ДОТ|36|26.05-20.06|1|СДО
24 -|9|[[Практика работы операторов контакт-центров службы занятости>>doc:.Практика работы специалистов контакт-центров службы занятости.WebHome]]|заочная с
12 +|4|[[Практика работы операторов контакт-центров службы занятости>>doc:.Практика работы специалистов контакт-центров службы занятости.WebHome]]|заочная с
25 25  применением ЭО и ДОТ|36|19.05-06.06|1|СДО
26 -|10|[[Инструменты привлечения и удержания клиентов службы занятости>>doc:.Инструменты привлечения и удержания клиентов службы занятости.WebHome]]|заочная с
14 +|5|[[Инструменты привлечения и удержания клиентов службы занятости>>doc:.Инструменты привлечения и удержания клиентов службы занятости.WebHome]]|заочная с
27 27  применением ЭО и ДОТ|36|06.10-24.10|1|СДО
28 -|11|[[Практика работы с лицами, освобожденными из мест заключения (в т.ч. участниками пробации)>>doc:.Практика работы с лицами, освобожденными из мест заключения (в т\.ч\. участниками пробации).WebHome]]|заочная с
29 -применением ЭО и ДОТ|24|16.06-04.07|1|СДО
30 -|12|[[Практика работы с одинокими и многодетными родителями, усыновителями, опекунами (попечителями), воспитывающими несовершеннолетних детей, детей-инвалидов>>doc:.Практика работы с одинокими и многодетными родителями, усыновителями, опекунами (попечителями).WebHome]]|заочная с
16 +|6|[[Практика работы с одинокими и многодетными родителями, усыновителями, опекунами (попечителями), воспитывающими несовершеннолетних детей, детей-инвалидов>>doc:.Практика работы с одинокими и многодетными родителями, усыновителями, опекунами (попечителями).WebHome]]|заочная с
31 31  применением ЭО и ДОТ|24|18.08-05.09|1|СДО
32 32  )))