Школа кадрового консультанта

1

**Аннотация программы обучения «Школа кадрового консультанта», целевая аудитория сотрудников службы занятости **

2

3

4

|**№**|**Описание и требования программы**

5

|6|(((

6

**Программа «Школа кадрового консультанта» ** сфокусирована на формировании у кадровых консультантов ЦЗН практических навыков в осуществлении комплексного содействия работодателям в решении кадровых вопросов с учетом их бизнес-ситуации, на применение новых подходов для выстраивания оптимальной траектории взаимодействия. Программа особенно полезна тем, кто хочет совершенствоваться в области профессионального кадрового консультирования, а также тем, кто планирует приобрести практические навыки успешного проведения деловых переговоров, привлечения партнеров к сотрудничеству, формирования индивидуальной кадровой траектории, сопровождения работодателей, снятия их запросов и др. На очном модуле пристальное внимание будет уделено вопросам выстраивания эффективных коммуникаций с работодателями в процессе кадрового консультирования с применением проактивного и индивидуального подхода

7

8

**Цель обучения**: совершенствование практических навыков кадровых консультантов ЦЗН для успешного взаимодействия с работодателями - главными партнерами ГУ СЗ на рынке труда

9

10

**Целевая аудитория сотрудников службы занятости**~:// // кадровые консультанты ЦЗН, успешно обучившиеся на программе «Практика кадрового консультирования в службе занятости»

11

12

**Численность участников:** 1-2 представителя от региона

13

14

**Формат обучения:** гибридный

15

16

**Форма обучения**: очно-заочная с применением ЭО и ДОТ, очный модуль состоится в г. Москва

17

18

**Трудоемкость программы: **36 академических часов