Изменения документа Эффективная PR служба кадрового центра

Сводка

• Свойства страницы (1 изменено, 0 добавлено, 0 удалено)

Подробности

Свойства страницы

Содержимое

...	...	@@ -4,10 +4,10 @@
4	4	|**№**|**Описание и требования программы**
5	5	|13|(((
6	6	(% style="text-align: justify;" %)
7		-В программе «**Эффективная PR служба кадрового центра»** акцентируется внимание на понятийном аппарате современного пресс-секретаря, осмысливается важность деятельности пресс-службы ГУ СЗ, ее задачи и содержание, рассматриваются направления работы, разные каналы коммуникации, инструменты повышения узнаваемости и укрепления репутации службы занятости.
	7	+В программе «**Эффективная PR-служба кадрового центра»** акцентируется внимание на понятийном аппарате современного пресс-секретаря, осмысливается важность деятельности пресс-службы ГУ СЗ, ее задачи и содержание, рассматриваются направления работы, разные каналы коммуникации, инструменты повышения узнаваемости и укрепления репутации службы занятости.
8	8
9	9	(% style="text-align: justify;" %)
10		-Единый подход к организации деятельности ГУ СЗ предполагает формирование единой, четко выстроенной информационной политики, единого стандарта информационного сопровождения во всех субъектах Российской Федерации. Изучение опыта успешных практик регионов позволяет понять и осмыслить основные принципы эффективного PR-продвижения и избежать ошибок в выстраивании информационного сопровождения работы ЦЗН
	10	+Единый подход к организации деятельности ГУ СЗ предполагает формирование единой, четко выстроенной информационной политики, единого стандарта информационного сопровождения во всех субъектах Российской Федерации. Изучение опыта успешных практик регионов позволяет понять и осмыслить основные принципы эффективного PR-продвижения и избежать ошибок в выстраивании информационного сопровождения работы ЦЗН.
11	11
12	12	(% style="text-align: justify;" %)
13	13	**Цель обучения**:  развитие профессиональных компетенций руководителей и (или) специалистов по информационному обеспечению деятельности ЦЗН
...	...	@@ -15,18 +15,13 @@
15	15	(% style="text-align: justify;" %)
16	16	**Целевая аудитория слушателей**:  руководители и (или) сотрудники пресс-служб или подразделений, отвечающих за информационное сопровождение и освещение деятельности ГУ СЗ
17	17
18		-(% style="text-align: justify;" %)
19		-**Численность участников:**  1-2 представителя от регионов 1 – 4 очереди КМ
	18	+**Численность участников:**
20	20
21		-(% style="text-align: justify;" %)
22	22	**Формат обучения: **дистанционный
23	23
24		-(% style="text-align: justify;" %)
25	25	**Форма обучения**: заочная с применением ЭО и ДОТ
26	26
27		-(% style="text-align: justify;" %)
28	28	**Трудоемкость программы**: 72 академических часов
29	29
30		-(% style="text-align: justify;" %)
31		-**Требования к слушателям: ** к освоению программы допускаются лица, имеющие и (или) получающие высшее образование; лица, имеющие и (или) получающие среднее профессиональное образование
	26	+**Требования к слушателям: **
32	32	)))