Версия 20.1 от Мария Дужая на 2023/11/22 17:02
Скрыть последних авторов
Мария Дужая 1.2 1 ==== **Описание ситуации 5.06** ====
2
3
4
5 **01. Кемеровская область г. Прокопьевск 6.06**
6
7
8
9 **02. Республика Татарстан г. Набережные Челны 6.06**
10
11
12
13 **03. Кемеровская область г. Топки 7.06 **
14
15
16
17 **04. Калининградская область 7.06**
18
19
20
21 **05. Кемеровская область г. Гурьевск 7.06**
22
23
24
25 **06. Удмуртская Республика 7.06**
26
27
28
29 **07. Владимирская область 8.06**
30
31
32
33 **08. Курская область 7.06**
34
35
36
37 **09. Кемеровская область Яйский район 8.06**
38
39
40
41 **10. Алтайский край**
42
43
44
45 **~11. Омская область 9.06**
46
47
48
49 **12. Липецкая область 9.06**
50
51
52
53 **13. Нижегородская область 9.06**
54
55
56
57 **14. Чувашская Республика 9.06**
58
59
60
61 **15. Республика Башкортостан г. Стерлитамак 9.06**
62
63
64 **16. Красноярский край 9.06**
65
66
67
68 **17. Челябинская 9.06**
69
70
71
72 **18. Ярославская область 9.06 **
73
74
75
76 **19. Калужская область 9.06**
77
78
79
80 **20. Ульяновская область 9.06**
81
82
83
84 **21. Иркутская область 13.06**
85
86
87
88 ==== **Подведение итогов 13.06** ====
89
90 **Добрый день, коллеги. 
91 Служба занятости  Иркутской области благодарит всех участников, кто подключился и предложил свои самые интересные топ 5 по решению предложенной нами критичной ситуации на прошлой неделе. Прежде чем подвести итоги, прилагаем наши топ 5 советов по теме прошлого кейса.
92 🔼Первыми своим решениями поделились коллеги из 
93 г. Прокопьевска Кемеровской области. Интересным был совет одной из мотиваций мужчины, длительно не работающего: «Пригласить гражданина на заседание комиссии по неформальной занятости, при участии председателя «Совета отцов» при Администрации города с целью профилактической беседы».**
94
95 **🔼Республика Татарстан (г. Набережные Челны) предложила тонкий важный совет: «Составить совместно с гражданином план поиска работы, определить конкретные шаги и цели».**
96
97 **🔼ЦЗГ  г. Топки Кемеровской области-Кузбасса предлагают оказать мужчине услугу по содействию началу осуществления предпринимательской деятельности, проинформировать о заключении социального контракта.**
98
99 **🔼Коллеги из Калининградской области предлагают мужчине рассмотреть трудоустройство на высокооплачиваемые рабочие места в другом регионе, чтобы денежных средств хватало на себя и на ребенка. **
100
101 **🔼Кадровый центр  г. Гурьевска (Кемеровская область-Кузбасс) предлагают предложить гражданину услугу по профессиональному обучению под гарантированное трудоустройство.**
102
103 **🔼ГКУ ЦЗН Крапивинского района (Кемеровская область - Кузбасс) предлагает такой совет : «При перерегистрации гражданина, делаем подбор вакансий подходящей работы, а также предлагаем пройти  профориентацию".**
104
105 **🔼Команда Удмуртской Республики предлагает установить доверительный контакт с клиентом, с помощью открытых вопросов и приемов активного слушания. Постараться узнать жизненные обстоятельства мужчины. **
106
107 **🔼Владимирская область предлагает посредством профилирования оценить динамику мотивации к трудоустройству. **
108
109 **🔼Команда службы занятости Соловьиного края (Курская область) советует напомнить мужчине о последствиях работы без оформления.**
110
111 **🔼ЦЗН Яйского района (Кемеровская область - Кузбасс) советует предложить к рассмотрению вариант организации собственного бизнеса. Организовать посещение вместе с клиентом успешных предпринимателей, которые организовали свой бизнес при содействии Центра занятости населения. Посетить именно семейных, имеющих несовершеннолетних детей.
112 Коллеги Алтайского края предложил вместе с клиентом посмотреть подходящие вакансии на «работных» сайтах: портал «Работа России», НН, Super job. Распечатать подобранные вакансии (интересные клиенту), созвониться с работодателем, договориться о дате и времени собеседования. Карьерному консультанту по возможности присутствовать во время проведения собеседования. **
113
114 **🔼Омская область предлагает «включить» режим активного поиска работы, клиенту предлагать максимальное количество различных вариантов работы. **
115
116 **🔼Липецкая область предлагает предложить гражданину временное трудоустройство, общественные работы, работу с ежедневной оплатой труда. **
117
118 **🔼Нижегородская область предложили, не идти на поводу, все что можно в рамках центра занятости предложить, но и работать уверенно, направляя его сознание на то, что работать необходимо, а не психологически «поглаживать».**
119
120 **🔼Команда Чувашской республики советуют предложить мужчине принять участие в совместном мероприятии – клубе «Папа может все!» при центральной  библиотеке города, с целью профориентационной работы с обучающимися школ и других образовательных учреждений. **
121
122 **🔼Коллеги из г. Стерлитамак и Стерлитамакскому району Республики Башкортостан предлагают выявить и проработать негативные установки относительно поиска работы.**
123
124 **🔼Красноярский край предлагает приглашать мужчину на ярмарки вакансий для личного контакта с работодателем, присутствовать при собеседовании, чтобы исключить неправомерный отказ о т работы.**
125
126 **🔼Челябинская область предлагает гражданину варианты трудоустройства через  переобучение или повышение квалификации.**
127
128 **🔼Команда Ярославской области рекомендует психологически настроить мужчину помогать своим детым как морально, так и материально,  так как в современном обществе у детей масса потребностей, на которые нужны деньги и ребенку важно, чтобы родители могли ему помочь быть наравне со всеми.**
129
130 **🔼Калужский кадровый центр предлагает в доброжелательной форме объяснить гражданину, что результатом регистрации в ЦЗН в качестве безработного, является последующее трудоустройство.**
131
132 **🔼Ульяновская область завершает советы прошлой недели и рекомендует помочь гражданину составить рекомендацию  самого себя: автобиографию, резюме, оказать содействие в их рассылке в интересующие компании. **
133
134 **Эстафету передаем коллегам из Кемеровской области.**
135