Редактировал(а) Юлия Степанова 2025/04/04 15:18
От версии 12.1
отредактировано Юлия Степанова
на 2025/04/04 15:18
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев
К версии 9.1
отредактировано Мария Дужая
на 2025/04/03 12:21
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев

Сводка

Подробности

Свойства страницы
Автор документа
... ... @@ -1,1 +1,1 @@
1 -XWiki.ya_stepanova
1 +XWiki.mvduzhaya
Содержимое
... ... @@ -2,25 +2,8 @@
2 2  
3 3  {{toc/}}
4 4  
5 -(% class="wikigeneratedid" id="H41F44043E43343D43E43743A43043444043E43243E43943F43E44244043543143D43E44144243843A43043A43843D44144244044343C43543D44244143243E43543244043543C43543D43D43E43343E43E43143544143F43544743543D43844F44D43A43E43D43E43C43843A43844244044343443E43244B43C43844043544144344044143043C438" %)
6 6  
7 -\\Прогноз кадровой потребности как инструмент своевременного обеспечения экономики трудовыми ресурсами
8 8  
9 -
10 -(% class="wikigeneratedid" id="H" %)
11 -{{html}} <iframe
12 - width="720"
13 - height="405"
14 - src="https://rutube.ru/play/embed/5bcadd75f9bd93b5a5c54b9f54d38081"
15 - frameBorder="0"
16 - allow="clipboard-write; autoplay"
17 - webkitAllowFullScreen
18 - mozallowfullscreen
19 - allowFullScreen
20 - ></iframe>
21 - {{/html}}
22 -
23 -
24 24  ==== Роль и место прогноза кадровой потребности в обеспечении страны трудовыми ресурсами ====
25 25  
26 26  Дмитрий Николаевич Платыгин
... ... @@ -46,9 +46,9 @@
46 46  
47 47  
48 48  
32 +====
33 +Прогноз работы: как оценка перспективной кадровой потребности помогает готовить востребованных специалистов ====
49 49  
50 -==== Прогноз работы: как оценка перспективной кадровой потребности помогает готовить востребованных специалистов ====
51 -
52 52  Светлана Николаевна Грузных
53 53  
54 54  {{pdfviewer file="4. Грузных С.Н.pdf"/}}